在“大众创业、万众创新”政策的号召指引下，山东理工大学适应新常态下高等教育和人才培养的新发展和新需要，坚持高起点、高标准、高要求，全方位构建大学生创新创业工作专业化和特色化新格局。
营造一种氛围。学校持续加大创新创业扶持力度，规划建设了“创客中心”和多个“大学生创业实验室”，为创新创业团队配置了高标准的办公设备，建立了创新创业图书角。充分发挥新媒体的宣传覆盖作用，运用手机APP、微信公众平台等新媒体，建立汇集大学生创新创业政策信息、政策咨询、信息查询、智能服务等于一体的“一站式”综合信息服务平台，加强创业政策宣传和服务。充分利用原有的“博学讲堂”、“创业论坛”等活动形式，开展创新创业理论讲解和实践分析，举办创新创业竞赛，宣传表彰创新创业先进典型，在全院营造积极向上的创新创业文化氛围。
搭建两个平台。坚持创新引领创业、创业推动创新的理念，依托原有的大学生第二课堂基础条件，打造具有专业特色的大学生科技创新平台，为大学生创业提供智力支持和项目支撑。积极寻求企业、校友等多方资源支持，重点依托地方政府各级各类大学生创业孵化园区、企业创业实践基地等，联合打造一批集创新创业实训、创新创业指导、创业孵化相结合的大学生创业平台。
促进三个融合。充分依托自身的师资力量和专业优势，鼓励教师利用个人专业和科研课题组建学生创新创业团队，同时为学生团队安排配备专业指导教师，实现了教师与学生的有机融合，全方位为有志于创新创业的教师和学生提供支持和服务，促进了产、学、研、用四位一体格局的形成。广泛吸纳校友、企业、社会等各方面资源，积极争取财政支持，为具有创新创业前景和市场开发潜力的项目联系提供无息贷款。目前已设立大学生创业基金，每年评选一批优秀团队项目进行奖励资助，逐步摸索和建立优秀大学生创新创业项目融资机制，实现资本与项目的无缝融合。
完善四项机制。在开展创新创业工作中，注重机制建设。建立和规范了入驻筛选机制、孵化培育机制、市场推广机制和监管反馈机制，重视过程指导，强化风险防控，全程跟踪指导。制定了相关制度，对申请入驻的团队项目进行资质评估和专家筛选，保证了申请项目与入驻需求的高度契合。在孵化培育阶段，入驻团队可免费使用创业实验室和各类办公设备，学院、、安排专人为其提供工商、税务、知识产权、企业年检等事务的咨询服务，不定期组织和举办创新创业论坛、创业培训，对其进行业务指导。在市场推广阶段，学院通过开办项目超市，将企业创新需求与大学生创新创业有效对接，并积极吸纳社会风投带动项目落地，为有志于创新创业的学生团队打通学校与市场的“最后一公里”。学院、、加大监管反馈力度，引导大学生树立诚信意识、责任意识和竞争意识，全程跟踪、规范创业团队的经营行为，通过月报、年报等形式掌握项目的实际运营状况和财务收支，促进学院大学生创新创业工作健康、可持续发展
